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Beamtenanwärterin/Beamtenanwärter für den Einstieg in der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen des fachlichen Schwerpunkts nichttechnischer Verwaltungsdienst

Sie wollen Ihre persönliche Zukunft als auch die Zukunft der Stadt Schwabach aktiv gestalten?

Wenn Sie Interesse für öffentliche Aufgaben und ein besonderes Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft haben, sich gerne mit wirtschaftlichen Zusammenhängen beschäftigen, Rechts- und Verwaltungsfragen Ihre Neugierde wecken, Ihnen aber auch der Umgang mit Menschen wichtig ist, dann starten Sie mit einer Ausbildung zur Verwaltungswirtin bzw. zum Verwaltungswirt in eine interessante und abwechslungsreiche Zukunft.

Schon während der Ausbildung lernen Sie viele der spannenden Herausforderungen kennen, die an die Verwaltung der kleinsten kreisfreien Stadt Bayerns gestellt werden. Je nach Einsatzbereich kümmern Sie sich als Sachbearbeiterin bzw. als Sachbearbeiter um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger, erbringen Beratungsleistungen, wickeln den Zahlungsverkehr ab oder bereiten Entscheidungen vor. Sie bekommen also einen attraktiven, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Beruf – in und für Schwabach.

Das müssen bzw. sollten Sie mitbringen!

Um Beamtenanwärterin/ Beamtenanwärter in der zweiten Qualifikationsebene zu werden, müssen Sie einige Voraussetzungen erfüllen:

Sie besitzen mindestens den qualifizierenden Abschluss einer Haupt-oder Mittelschule oder erwerben diesen bis zum Einstellungsbeginn.
Sie nehmen erfolgreich an der Auswahlprüfung des Landespersonalausschusses im Juli des Jahres, das dem Einstellungsjahr vorangeht, teil. Nähere Informationen hierzu können Sie der Homepage des Bayerischen Landespersonalausschusses entnehmen.
Zum Einstellungszeitpunkt dürfen Sie das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaates der Europäischen Union oder von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz oder erwerben diese bis zum Einstellungstermin.

Darüber hinaus sollten Sie aufgeschlossen sein, ein offenes und kommunikatives Wesen besitzen und gerne mit Menschen zu tun haben. Eine schnelle Auffassungsgabe sowie Flexibilität bei der Arbeit sind für Sie selbstverständlich. Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben und setzen sich engagiert für diese ein. Sie sind kein Einzelkämpfer – vielmehr macht es Ihnen Freude in einem Team zu arbeiten.

Wie läuft die Ausbildung ab?

Der Vorbereitungsdienst dauert 2 Jahre. Theoretische Ausbildungsabschnitte an der Bayerischen Verwaltungsschule wechseln mit praktischen Ausbildungsabschnitten in den verschiedenen städtischen Ämtern ab. Ausbildungsbeginn ist jeweils am 1. September.

Theoretische Ausbildung

Die fachtheoretische Ausbildung findet im Rahmen von 5 Fachlehrgängen an der Bayerischen Verwaltungsschule im Ortslehrgang Nürnberg statt. Inhaltliche Schwerpunkte sind hier die Lehrgebiete

  • Recht (z.B. Kommunalrecht, Baurecht, Verwaltungsrecht, Privatrecht)
  • Wirtschaft- und Finanzlehre (z.B. Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre, kommunale Haushaltswirtschaft)
  • Verwaltungslehre (z.B. Verwaltungsorganisation)

Insgesamt sind 25 Klausuren abzulegen, welche am Ende der jeweiligen Fachlehrgänge terminiert sind. Die Noten aus den Klausuren fließen in das Gesamtprüfungsergebnis mit ein.
Im letzten Fachlehrgang ist schließlich noch die Qualifikationsprüfung zu absolvieren. Sie besteht aus einem schriftlichen und einem mündlichen Teil. Die hier erzielten Ergebnisse werden natürlich im Rahmen des Gesamtprüfungsergebnisses berücksichtigt.

Praktische Ausbildung

Die praktische Ausbildung erfolgt in verschiedenen Ämtern der Stadt Schwabach. Durch konkrete und praxisbezogene Tätigkeiten lernen Sie die Aufgaben und typischen Arbeitsvorgänge der zweiten Qualifikationsebene kennen und werden systematisch mit den Berufsinhalten vertraut gemacht. Sie bekommen Zusammenhänge des wirtschaftlichen, sozialen und politischen Lebens mit, wenden Rechtsvorschriften fallbezogen an, erstellen Bescheide und haben dabei häufig direkten Kontakt zu den Bürgerinnen und Bürgern unserer Stadt. Sie stellen als Mitarbeiterin und Mitarbeiter der Stadt Schwabach durch einen dienstleistungsorientierten Umgang eine umfassende Beratung unserer Bürgerinnen und Bürger sicher. Sie bearbeiten als Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter Anträge und Anfragen, treffen die notwendigen Verwaltungsentscheidungen, erledigen aber auch organisatorische Tätigkeiten. Es erwartet Sie also eine Vielzahl von anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben: Von der Ausstellung eines Personalausweises über die Gewährung von Arbeitslosengeld II bis hin zur Erteilung einer Gaststättenerlaubnis und der Ausstellung eines Führerscheines. Im Rahmen der Ausbildung sollen Sie einen breiten Einblick in die Aufgaben unserer Stadtverwaltung erhalten. Darüber hinaus erhalten Sie Rückmeldung über Stärken und Schwächen, damit Sie Ihre persönliche Weiterentwicklung aktiv angehen können. Ziel ist es stets, Sie auf Ihren späteren Einsatz nach der Ausbildung vorzubereiten.

Welchen Status haben Sie während des Vorbereitungsdienstes?

Mit Ausbildungsbeginn werden Sie zur Beamtin bzw. zum Beamten auf Widerruf ernannt. Hiermit entstehen spezielle Rechte und Pflichten, die für Beamtinnen und Beamte gesetzlich geregelt sind, da Sie sich in einem öffentlich-rechtlichen Dienst- und Treueverhältnis befinden. Sie erhalten keinen Ausbildungsvertrag, denn die Berufung in das Beamtenverhältnis erfolgt durch Aushändigung einer Ernennungsurkunde.

Wie hoch ist ihr Verdienst während und nach Abschluss des Vorbereitungsdienstes?

Stand: 1. März 2015

Bereits während der Ausbildung erhalten Sie monatliche Bezüge in Höhe von 1.053,93 € brutto (das entspricht ca. 1.036,00 € netto), falls Sie unverheiratet sind und keine Kinder haben.

Dazu kommen vermögenswirksame Leistungen, eine Sonderzahlung (Weihnachtsgeld) sowie eventuell ein Familienzuschlag (falls Sie verheiratet sind und ein erhöhter Satz, sofern Sie bereits Kinder haben).

Nach der Ausbildung beträgt das Anfangsgehalt in Besoldungsgruppe A6, Stufe 1, zurzeit 2.085,56 € brutto (ca. 1.803,00 € netto), falls Sie unverheiratet sind und keine Kinder haben.

Darüber hinaus erhalten Sie die bereits oben aufgeführten zusätzlichen Leistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlung und Familienzuschlag. Außerdem erwarten Sie regelmäßige Gehaltssteigerungen und leistungsabhängige Stufen.

Die Besoldung richtet sich nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz (BayBesG).

Fallen Kosten für die Ausbildung an?

Im Rahmen der Ausbildung werden sämtliche Gebühren von der Stadt Schwabach getragen. Lediglich die Hilfsmittel wie die Vorschriftensammlung für die Verwaltung in Bayern müssen von den Anwärterinnen und Anwärtern selbst getragen werden.

Die Fahrten zur Bayerischen Verwaltungsschule werden nach Maßgabe des Bayerischen Reisekostengesetzes (BayRKG) und der Trennungsgeldverordnung (TGV) erstattet.

Welche Sozialleistungen gewährt die Stadt Schwabach ihren Anwärterinnen und Anwärtern?

Alle Sozialleistungen, die die Stadtverwaltung Schwabach ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet, gelten selbstverständlich auch für unsere Nachwuchskräfte.

Beamtinnen und Beamte fallen nicht unter die Pflichtversicherung in der gesetzlichen Kranken-, Renten- und Arbeitslosenversicherung. In der Pflegeversicherung besteht jedoch Versicherungspflicht.
Schon als Beamtenanwärterin und Beamtenanwärter haben Sie einen Beihilfeanspruch. Beihilfe ist eine anteilige Erstattung von konkret angefallenen Aufwendungen in Krankheits-, Pflege- und Geburtsfällen sowie zu Maßnahmen zur Früherkennung von Krankheiten und Schutzimpfungen durch den Dienstherren an die Beihilfeberechtigte bzw. den Beihilfeberechtigten. Die Beihilfe deckt in der Regel 50 bis 80% der Kosten ab. Um die Restkosten zu begleichen, sollten Sie eine private Krankenversicherung abschließen.

Wie sieht die Arbeitszeit aus?

Für Auszubildende, die das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 38,5 Stunden.

Für Volljährige beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 40 Stunden. Aufgrund großzügiger Gleitzeitregeln kann Ihre tägliche Arbeitszeit außerhalb der Schulzeiten in den meisten Einsatzbereichen ab dem Zeitpunkt der Volljährigkeit flexibel gestaltet werden.

Wie sind die Übernahmechancen nach Abschluss der Ausbildung?

Die Ausbildungszahlen im Verwaltungsbereich orientieren sich am voraussichtlichen Personalbedarf der Stadt Schwabach und damit bestehen bei guten Ausbildungsleistungen auch hervorragende Übernahmechancen für eine anschließende Beschäftigung.

Welchen Abschluss habe ich nach der Absolvierung der Ausbildung?

Mit dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung sind Sie berechtigt, die Berufsbezeichnung "Verwaltungswirtin" bzw. "Verwaltungswirt" zu führen.

Wie könnte Ihr späterer Arbeitsplatz aussehen?

Sie werden im Rahmen des Vorbereitungsdienstes als „Generalistin“ bzw. als „Generalist“ ausgebildet. Dies bedeutet, dass Sie in der Ausbildung auf die vielfältigen Aufgaben unserer Stadtverwaltung vorbereitet werden, so dass Sie nach dem erfolgreichen Abschluss Ihres Vorbereitungsdienstes annähernd überall tätig werden können.
Im Rahmen Ihrer persönlichen Weiterentwicklung können Sie sich danach auch auf intern ausgeschriebene Stellen bewerben und sich innerhalb der Stadtverwaltung beruflich verändern. Es erwarten Sie also später unterschiedlichste Einsatzbereiche, die Arbeitsplatzwechsel und somit Beschäftigung je nach Ihren Interessen und Fähigkeiten zulassen.

Welche beruflichen Perspektiven eröffnet Ihnen die Stadt Schwabach?

Den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen umfangreiche berufliche Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten zur Verfügung.

Zur weiteren beruflichen Qualifizierung wird u.a. ein vielseitiges und qualitativ hochwertiges Fort- und Weiterbildungsprogramm angeboten.

Es bestehen Beförderungsmöglichkeiten bis zur Verwaltungsinspektorin bzw. zum Verwaltungsinspektor.

Darüber hinaus können besonders qualifizierte und motivierte Beamtinnen und Beamte in die dritte Qualifikationsebene (ehemaliger gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) im Wege der Ausbildungsqualifizierung oder modularen Aufstiegsqualifizierung aufsteigen.
Die Ausbildungsqualifizierung sieht zum Beispiel ein drei- bzw. bei Verkürzung ein zweijähriges Studium zur Diplom-Verwaltungswirtin (FH) bzw. zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) vor. Im Rahmen dieser Aufstiegsmaßnahme werden sämtliche Studien- und Prüfungsgebühren übernommen. Ebenso wird eine unentgeltliche Unterkunft für unsere Studierenden an der Fachhochschule, welche sich in Hof/Saale befindet, zur Verfügung gestellt. Der seitens der Beamtinnen und Beamte bereits erworbene Status wird beibehalten. Folglich wird auch die schon erlangte Besoldung während des Studiums weiterbezahlt.

Bewerbung

Bewerben Sie sich online beim Landespersonalausschuss (Auswahlverfahren für die Ausbildungsplätze - Anmeldung - online-Antrag). Bitte tragen Sie im online-Antrag bei Verwendungswünsche "Kommune-Stadt Schwabach" ein. Das Einsenden von Bewerbungsunterlagen ist dann nicht mehr erforderlich.

Sollten Sie von der Möglichkeit der Online-Bewerbung (Link siehe unten) keinen Gebrauch machen, senden Sie Ihre Bewerbung bitte mit vollständigen Unterlagen (Bewerbung, Kopien des letzten Schulzeugnisses und Antrag auf Zulassung zum Auswahlverfahren) an die Stadt Schwabach Amt für Personal und Organisation Ludwigstraße 16 91126 Schwabach. Den Antrag erhalten Sie während der Ausschreibungsfrist bei der Berufsberatung der Agentur für Arbeit oder auf telefonische Anfrage (Tel. 09122 860-361) auch von uns.

Anmeldezeitraum beim Landespersonalausschuss

Februar/März für den Ausbildungsbeginn im darauffolgenden Jahr (Beginn immer zum 1. September)

Hinweis

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stadt Schwabach verfolgt eine Politik der Chancengleichheit.

Kontakt

Marion Reiners
Telefon: 09122 860-458
Fax-Nr.: 09122 860-313

Adresse

Ludwigstraße 16
91126 Schwabach

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